Công đoàn

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị và Công ty Bảo Việt ký kết thỏa thuận hợp tác

TRƯỜNG SƠN
Tác giả: TRƯỜNG SƠN
Chiều ngày 15/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Trị và Công ty Bảo Việt Quảng Trị đã ký kết thỏa thuận hợp tác Chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên và người lao động ” trên địa bàn tỉnh.
LĐLĐ huyện Gio Linh (Quảng Trị) vượt kế hoạch thành lập CĐCS, kết nạp nhiều đoàn viên Ngày mới Đại An Khê Phiên chợ cuối tuần trên đỉnh Trường Sơn
LĐLĐ tỉnh Quảng Trị và Công ty Bảo Việt ký kết thỏa thuận hợp tác
Các đại biểu tham dự buổi lễ. Ảnh: TS

Tham dự buổi lễ, có đồng chí Nguyễn Thế Lập - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị; đồng chí Nguyễn Văn Thiết – Giám đốc Công ty Bảo Việt Quảng Trị cùng lãnh đạo LĐLĐ tỉnh và LĐLĐ huyện, thành, thị xã, công đoàn ngành.

Tại buổi lễ, đại diện LĐLĐ tỉnh và Công ty Bảo Việt Quảng Trị đã tiến hành ký kết thỏa thuận hợp tác Chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên và người lao động”, với những nội dung có lợi như: Công ty Bảo Việt Quảng Trị sẽ cung cấp các dịch vụ Bảo hiểm An Tâm Viện Phí; Bảo Việt Tâm Bình, Bảo Việt An Gia; Bảo hiểm xe ô tô,... đến đoàn viên, người lao động tại các cấp Công đoàn trên địa bàn tỉnh Quảng Trị với mức giá ưu đãi nhất.

Cụ thể, đối với các loại Bảo hiểm An Tâm Viện phí, Bảo Việt Tâm Bình, Bảo Việt An Gia, các đơn vị đăng ký mua từ 3 đến 20 thành viên sẽ được giảm giá 10%; từ 21 đến 50 thành viên được giảm giá 15% và trên 50 thành viên được giảm giá 20%. Bên cạnh đó, đối với Bảo hiểm vật chất xe ô tô cá nhân (không áp dụng xe kinh doanh vận tải), đoàn viên được giảm 15% phí Bảo hiểm 1 năm.

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị và Công ty Bảo Việt ký kết thỏa thuận hợp tác
Đại diện LĐLĐ tỉnh Quảng Trị và Công ty Bảo Việt Quảng Trị ký kết thỏa thuận hợp tác. Ảnh: TS

Để phát huy hiệu quả chương trình phối hợp, ông Nguyễn Văn Thiết – Giám đốc Công ty Bảo Việt Quảng Trị cho biết, nhằm đảm bảo chất lượng sản phẩm, dịch vụ bảo hiểm cung ứng cho đoàn viên, người lao động, theo định kỳ 03 tháng/lần, Công ty sẽ chia sẻ với LĐLĐ tỉnh về những kết quả đã triển khai trong quý trước để cùng theo dõi hiệu quả của chương trình hợp tác.

“Đặc biệt, hằng năm, Công ty sẽ trích 5% tổng doanh thu bảo hiểm trước thuế về LĐLĐ huyện, thành, thị, công đoàn ngành để tổ chức thực hiện các hoạt động chăm lo lợi ích, các hoạt động xã hội, từ thiện cho đoàn viên, người lao động", ông Thiết cho biết thêm.

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị và Công ty Bảo Việt ký kết thỏa thuận hợp tác
Ông Nguyễn Văn Thiết – Giám đốc Công ty Bảo Việt Quảng Trị phát biểu tại buổi lễ. Ảnh: TS

Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Nguyễn Thế Lập - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị chia sẻ: “Việc ký kết chương trình phúc lợi với mục tiêu nâng cao phúc lợi, lợi ích cho đoàn viên, người lao động, qua đó thể hiện rõ hơn vai trò của tổ chức Công đoàn trong công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động. Ngoài ra, đây cũng là giải pháp quan trọng nhằm thu hút công nhân lao động tham gia tổ chức Công đoàn”.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị nhấn mạnh, trong thời gian thực hiện thỏa thuận hợp tác, LĐLĐ tỉnh sẽ tạo điều kiện, hỗ trợ Công ty Bảo Việt Quảng Trị tiếp cận các công đoàn cơ sở để tuyên truyền, giới thiệu, quảng bá các sản phẩm, dịch vụ đến đoàn viên, người lao động. Bên cạnh đó, sẽ tiếp nhận và tổng hợp những ý kiến đóng góp của cán bộ, đoàn viên công đoàn về bất cập của chính sách ưu đãi để Công ty có sự điều chỉnh kịp thời nhằm tạo điều kiện thuận lợi nhất cho đoàn viên tham gia bảo hiểm.

LĐLĐ tỉnh Quảng Trị và Công ty Bảo Việt ký kết thỏa thuận hợp tác
Đồng chí Nguyễn Thế Lập - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Trị chia sẻ tại buổi lễ ký kết. Ảnh: TS
LĐLĐ huyện Gio Linh (Quảng Trị) vượt kế hoạch thành lập CĐCS, kết nạp nhiều đoàn viên LĐLĐ huyện Gio Linh (Quảng Trị) vượt kế hoạch thành lập CĐCS, kết nạp nhiều đoàn viên

Chỉ trong 6 tháng đầu năm, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Gio Linh (Quảng Trị) đã vận động thành lập được 6 công đoàn ...

Gặp gỡ báo chí công bố chương trình xếp xe kỷ lục hình bản đồ Việt Nam Gặp gỡ báo chí công bố chương trình xếp xe kỷ lục hình bản đồ Việt Nam

Buổi gặp gỡ báo chí thu hút sự góp mặt của đại diện hàng loạt tờ báo lớn về ô tô xe máy trên cả ...

Hà Tĩnh: Ký kết chương trình phối hợp Sở LĐ-TB&XH, BHXH và tổ chức công đoàn Hà Tĩnh: Ký kết chương trình phối hợp Sở LĐ-TB&XH, BHXH và tổ chức công đoàn

Sau khi nghe ý kiến phát biểu thảo luận, 03 cơ quan đã thống nhất 10 nội dung trong chương trình phối hợp giai đoạn ...

Tin mới hơn

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.

Tin tức khác

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.
Xem thêm