Đồng Tháp:
Hơn 400 đoàn viên, người lao động hưởng ứng Ngày pháp luật Việt Nam
01/11/2019 17:09
Ngày 1/11, tại Nhà Văn hóa Lao động Công đoàn tỉnh Đồng Tháp hơn 400 đoàn viên và người lao động (NLĐ) đã tham dự Lễ phát động ưởng ứng Ngày pháp luật Việt Nam năm 2019. Đây là hoạt động do Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Tháp tổ chức.
 |
| Đồng chíNguyễn Thanh Nhàn, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Đồng Tháp phát b iểu tại ngày hội |
Người tham dự buổi lễ ngoài được các chuyên gia tư vấn về về pháp luật còn được tham gia sân chơi pháp luật trả lời các câu hỏi trắc nghiệm với nhiều phầ thưởng có giá trị.
Tại buổi lễ ông Lương Tấn Kiệt, Trưởng phòng Lao động, Việc làm và Bảo hiểm - Sở Lao động Thuơng binh và Xã hội tỉnh Đồng Tháp đã chia sẻ với cán bộ, đoàn viên và người lao động một số kiến thức cơ bản về pháp luật lao động, BHXH- BHYT- BHTN và an toàn vệ sinh lao động,..
 | ||
| Các chuyên gia đang tư vất cho đoàn viên - NLĐ về các chính sách, chế độ liên quan đến quyền n ghĩa vụ của CNLĐ
|
Trước đó, phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Nguyễn Thanh Nhàn, Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Tháp biểu dương những nỗ lực, thành tích các cấp công đoàn trỉnh trong việc tổ chức có hiệu quả Ngày Pháp luật Việt Nam thời gian qua.
Để Ngày Pháp luật năm 2019 và những năm tiếp theo thật sự thiết thực, ý nghĩa, các cấp công đoàn tiếp tục tổ chức, triển khai hưởng ứng Ngày Pháp luật bằng nhiều hình thức thiết thực, hiệu quả, phù hợp với điều kiện của đơn vị. Các doanh nghiệp tiếp tục thực hiện tốt chế độ, chính sách đối với người lao động, xây dựng tủ sách pháp luật tại doanh nghiệp.
Mỗi đoàn viên và người lao động chấp hành nghiêm chỉnh các quy định của pháp luật; tích cực tìm hiểu Hiến pháp và các bộ luật liên quan trực tiếp đến nghĩa vụ, quyền và lợi ích của mình. Công tác tuyên truyền pháp luật gắn việc tổ chức quán triệt, triển khai pháp luật với Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam và Đại hội X Công đoàn tỉnh Đồng Tháp.
 Cán bộ công đoàn cấp trên cần bám cơ sở, xây dựng chương trình hoạt động Đó là một trong các ý kiến của của đại biểu hiến kế tại Hội thảo với chủ đề “Giải pháp nâng cao chất lượng ... |
 Công đoàn Đồng Tháp: Mỗi hoạt động đều hướng tới người lao động Xác định nhiệm vụ chủ yếu và quan trọng nhất là đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao ... |
 Lan tỏa những bữa ăn miễn phí cho người khó khăn Ngày càng có nhiều những đơn vị, cá nhân ở Đồng Tháp đã tổ chức những bữa ăn 0 đồng ấm lòng cho người dân ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Có một mái nhà chung đầy yêu thương
Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn
Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận
Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.
Tin tức khác
Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá
Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm
Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc
Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu
Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân
Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.