Doanh nghiệp thưởng “khủng” để giữ chân người lao động
Tình hình thưởng Tết liên tục được cập nhật với những tín hiệu vui dành cho người lao động. Ghi nhận của PV tại địa bàn tỉnh Đồng Nai.
| LĐLĐ tỉnh Long An dự chi hơn 40 tỷ đồng chăm lo Tết Nguyên đán 2025 |
Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Đồng Nai cho biết, hiện đã có 336 doanh nghiệp trên địa bàn báo cáo tình hình xây dựng kế hoạch, phương án thưởng cuối năm và thưởng Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 cho người lao động.
Cụ thể, đối với người lao động làm việc từ đủ 12 tháng trở lên, mức thưởng bình quân là gần 11 triệu đồng/người, tương đương với 1 tháng lương trở lên, mức thưởng thấp nhất trên 6 triệu đồng/người. Đối với lao động làm việc dưới 12 tháng, các doanh nghiệp thưởng tỷ lệ theo số tháng làm việc thực tế của người lao động. Đặc biệt, có doanh nghiệp thưởng Tết cao nhất cho người lao động là 380 triệu đồng.
Ngoài ra có 100/336 doanh nghiệp cũng có kế hoạch thưởng Tết Dương lịch 2025 cho người lao động, mức thưởng bình quân 1,1 - 2,5 triệu đồng/người.
 |
| Công nhân lao động ở Đồng Nai phấn khởi vì được thưởng Tết. Trong ảnh: Hoạt động sản xuất tại Công ty Chang Shin Việt Nam (huyện Vĩnh Cửu). |
Ghi nhận tại Công ty Chang Shin Việt Nam (xã Thạnh Phú, huyện Vĩnh Cửu, tỉnh Đồng Nai), dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, công ty vẫn áp dụng mức thưởng như năm trước đúng theo chính sách đã được xây dựng trong thỏa ước lao động tập thể.
Ông Đặng Tuấn Tú - Chủ tịch Công đoàn Công ty Changshin Việt Nam, cho biết: Dự kiến công ty sẽ chi khoảng 650 tỷ đồng để thưởng Tết Ất Tỵ 2025 cho hơn 40.000 lao động. Mức thưởng này tương đương các năm trước. Lao động làm đủ một năm được thưởng một tháng lương ký hợp đồng chính thức (5,56 triệu đồng), sau đó cứ mỗi năm tăng thêm 5% và cao nhất là 200%, tức hai tháng lương. Mức thưởng cho nhóm đủ hai tháng lương có thể khoảng 20 triệu đồng.
Bên cạnh đó, Công ty Chang Shin Việt Nam cũng quyết định thưởng Tết Dương lịch 2025 với mức thưởng 200.000 đồng/người. Thời gian nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 của công ty này từ ngày 26/1/2025 đến hết ngày 2/2/2025 (8 ngày).
Tại Công ty CP TKG Taekwang Vina (Khu công nghiệp Biên Hòa), nhằm chăm lo cho đoàn viên, người lao động sau một năm gắn bó, làm việc chăm chỉ, CĐCS đã đàm phán, thương lượng thành công với Ban Giám đốc Công ty mức thưởng Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 trên 500 tỷ đồng và đã thông báo đến toàn thể người lao động.
 |
| Người lao động Đồng Nai tham quan, mua sắm tại các phiên chợ Tết Công đoàn Đồng Nai. Ảnh: CĐCC |
Cụ thể, thưởng Tết cao nhất đối với người lao động làm việc trước ngày 15/1/2024 với mức thưởng 150%, tương đương hệ số 1,5 tháng lương/người (gồm lương căn bản mới và phụ cấp hỗ trợ sản xuất hiệu lực từ tháng 1/2025).
Tiền thưởng giảm dần đối với người lao động làm việc thời gian ngắn hơn. Tiền thưởng sẽ được chuyển cho người lao động vào ngày 16/1/2025.
Về việc tăng lương năm 2025, mặc dù Chính phủ chưa ban hành Nghị định về điều chỉnh lương tối thiểu nhưng để chia sẻ khó khăn với công nhân, công ty tăng lương trước 100 ngàn đồng/người. Ngoài ra, tăng lương cơ bản hàng năm 4% khi người lao động đến hạn nâng lương năm 2025.
Về nghỉ Tết, thời gian nghỉ 9 ngày, từ 26/1 đến 3/2/2025. Nghỉ tết Dương lịch 1 ngày và toàn thể người lao động được thưởng tết Dương lịch 200 ngàn đồng/người (tăng 100 ngàn đồng so với năm 2024).
Đồng chí Nguyễn Thị Như Ý - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Đồng Nai, cho biết: Thời điểm này, các cấp Công đoàn đang tăng cường nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, đời sống đoàn viên, người lao động trên địa bàn. Đồng thời, đẩy mạnh tuyên truyền để ổn định quan hệ lao động cuối năm, đặc biệt là nắm chắc tình hình việc làm, lương, thưởng và quan hệ lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao hài hòa tại doanh nghiệp.
Ngoài ra, giám sát chặt chẽ việc thực hiện các chế độ của doanh nghiệp đối với người lao động. Khi phát sinh các tình huống trong quan hệ lao động cần xử lý ngay hoặc báo cáo Công đoàn cấp trên, các ngành chức năng để giải quyết kịp thời; đảm bảo mục tiêu tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết vui tươi, trọn vẹn.
| Đồng Nai cần tuyển 15.000 - 18.000 lao động dịp cuối năm Theo Sở Lao động, thương binh và xã hội tỉnh Đồng Nai, từ nay đến cuối năm, khoảng 1,5 ngàn doanh nghiệp trên địa bàn Đồng Nai có nhu cầu tuyển lao động với số lượng từ 15.000-18.000 người. Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Đồng Nai thông tin, trong 9 tháng của năm 2024, đơn vị đã tư vấn việc làm cho hơn 51 ngàn lượt lao động; kết nối gần 41 ngàn lao động với doanh nghiệp qua các kênh Fanpage, Zalo official, Email và tư vấn qua điện thoại. Hiện trung bình mỗi tuần, doanh nghiệp trên địa bàn Đồng Nai cần tuyển khoảng 2.300 lao động, trong đó chỉ có gần 100 lao động trình độ đại học, cao đẳng, trung cấp, còn lại là lao động phổ thông. Ngành nghề tuyển dụng rất đa dạng như: Công nghiệp chế biến, chế tạo, sản xuất dệt may giày da, thiết bị công nghiệp, các sản phẩm từ gỗ. Dự báo những tháng tới, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực dịch vụ sẽ tuyển nhiều lao động thời vụ nhằm chuẩn bị đơn hàng phục vụ thị trường Tết Nguyên đán 2025... |
 “Xây Tết 2025”: Sẽ trao hơn 18.500 phần quà cho công nhân Chương trình “Xây Tết 2025” do Báo Nhân Dân phối hợp cùng Công ty Cổ phần Xây dựng Coteccons (CTD) dự kiến hỗ trợ thiết ... |
 Các cấp Công đoàn Đà Nẵng nỗ lực chăm lo tết cho đoàn viên, người lao động Các cấp Công đoàn tại TP. Đà Nẵng đã, đang nỗ lực triển khai các chương trình, hoạt động để đảm bảo công nhân, đoàn ... |
 Công đoàn Bình Dương: Mang xuân ấm áp đến với công nhân lao động Thông qua các hoạt động của chương trình "Tết sum vầy" đã khẳng định vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong nhiệm ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Nghị quyết 57: Cởi trói pháp lý, mở đường sáng tạo
Khi pháp luật thôi là rào cản, mà trở thành điểm tựa, người công nhân sẽ không còn là người “thi hành ý tưởng” mà có thể là người “khởi xướng đổi mới”. Chính sách pháp lý ấy, nếu được thực thi đúng đắn sẽ đưa tầng lớp lao động bước vào vai trò trung tâm của cuộc cách mạng đổi mới quốc gia.
Nghị quyết 57: “Cánh cửa vàng” mở ra kỷ nguyên mới cho công nhân Việt Nam
Việc Chính phủ được đề nghị phân bổ tối thiểu 3% ngân sách nhà nước cho khoa học – công nghệ và nâng dần lên 2% GDP, là bước chuyển từ “lời nói” thành “hành động”. Đây là tín hiệu cho thấy, Nhà nước đang xác lập một ưu tiên quốc gia mới và ưu tiên ấy không chỉ dành cho các viện nghiên cứu, phòng thí nghiệm cao cấp mà còn dành cho công nhân, kỹ sư, người lao động nơi xưởng máy, công trình, đồng ruộng.
“Gieo hạt” tri thức, “gặt mùa” đổi thay
Từ ruộng đồng đến nhà máy, từ làng quê đến khu công nghiệp, hàng triệu công nhân và người lao động Việt Nam đang từng ngày nỗ lực vươn lên bằng chính sức mình.
Tin tức khác
7 dự án nhà ở xã hội được quan tâm của TP Hà Nội năm 2025
Hà Nội đang nỗ lực mạnh mẽ để thúc đẩy sự phát triển và gia tăng nguồn cung cấp nhà ở cho người lao động thu nhập thấp. Trong bối cảnh này, 7 dự án nhà ở xã hội đang thu hút sự chú ý đặc biệt.
Người lao động xếp hàng mua vàng ngày vía Thần tài, cầu lộc đầu năm
Với mong muốn mua vàng vào ngày vía Thần tài (mùng 10 tháng Giêng hàng năm) sẽ mang lại may mắn, tài lộc, nhiều người lao động đã xếp hàng dài tại các cửa hàng vàng bạc đá quý, tranh thủ giờ nghỉ để kịp "rước lộc" về nhà.
Công nhân trở lại làm việc sau Tết Nguyên đán 2025 với tỷ lệ cao
Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, không khí lao động sản xuất đã sôi động trở lại trên khắp các nhà máy, xí nghiệp.
Về Tết
Trằn trọc. Đêm nay thật dài. Sáng sớm mai mình sẽ về quê. Sao anh ấy có thể ngủ nhỉ? Mà không phải chạy vạy lo lắng các thứ nữa thì ngủ ngon chứ sao…
Công nhân trở lại làm việc: Mong một năm mới tốt đẹp!
Từ tối ngày 1/2 (mùng 4 Tết) cho đến hôm nay (2/2, mùng 5 Tết), dòng người ở các tỉnh miền Tây bắt đầu quay trở lại các tỉnh Đông Nam Bộ để làm việc sau kỳ nghỉ Tết.
Ngày Tết trên cảng biển Chân Mây
Đêm giao thừa Tết Ất Tỵ, trời Huế mưa rét căm căm. Nhưng sáng mùng Một, biển Chân Mây bừng lên sắc xuân, trời quang, nắng ấm. Đúng thời khắc ấy, du thuyền hạng sang Celebrity Solstice chở hơn 3.000 du khách quốc tế cập cảng. Anh công nhân Lê Dũng, trong bộ đồ lao động đã sờn, sẵn sàng cho công việc đầu tiên của năm mới.