Đoàn công tác Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Bộ Y tế làm việc tại Hà Giang
Sáng 10/7, Đoàn công tác của Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam và Bộ Y tế do đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên BCH Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam làm Trưởng đoàn đã có buổi làm việc với tỉnh Hà Giang về công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe cho công nhân, viên chức, người lao động (CNVCNLĐ).
 |
| Toàn cảnh buổi làm việc |
Cùng đi có đồng chí Đỗ Xuân Tuyên, Thứ trưởng Bộ Y tế và lãnh đạo các bệnh viện trung ương. Làm việc với đoàn công tác về phía tỉnh Hà Giang có đồng chí Đặng Quốc Khánh, Ủy viên dự khuyết Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng đoàn đại biểu Quốc hội khóa XIV; Trần Đức Quý, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, Sở Y tế...
Tại buổi làm việc, đại diện lãnh đạo LĐLĐ tỉnh và Sở Y tế tỉnh Hà Giang đã báo cáo kết quả hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm 2020; công tác phòng, chống dịch Covid-19 trên địa bàn tỉnh. Hà Giang hiện có 1.259 công đoàn cơ sở, với 38.300 đoàn viên công đoàn.
 |
| Lãnh đạo Sở Y tế và LĐLĐ tỉnh Hà Giang ký kết Quy chế phối hợp |
Trong 6 tháng đầu năm, các cấp Công đoàn Hà Giang đã tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho trên 20 nghìn lượt CNVCNLĐ, đồng thời lập hồ sơ quản lý sức khỏe cho người lao động theo quy định. Đối với hoạt động y tế cơ sở, tỉnh Hà Giang đã đổi mới, nâng cao hoạt động y tế, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin vào hoạt động khám, chữa bệnh; đã điều trị thành công ca bệnh Covid-19 tại bệnh viện tuyến huyện với sự hỗ trợ chuyên môn của Bệnh viện Đa khoa tỉnh và bệnh viện tuyến trung ương. Thực hiện chương trình phối hợp giữa Tổng Liên đoàn và Bộ Y tế về triển khai công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe cho CNVCNLĐ, các cấp công đoàn đã chủ động, phối hợp xây dựng kế hoạch bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động; triển khai các nội dung về điều kiện làm việc, chăm sóc sức khỏe cho người lao động, nâng cao giá trị bữa ăn, ký kết thỏa ước lao động tập thể.
Theo chương trình làm việc, lãnh đạo Sở Y tế và LĐLĐ tỉnh Hà Giang đã ký kết Quy chế phối hợp về triển khai công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe cho CNVCNLĐ; ký hỗ trợ chuyên môn giữa các bệnh viện trung ương với ngành Y tế Hà Giang; Công đoàn Y tế Việt Nam và các bệnh viện trung ương đã trao tiền hỗ trợ xây, sửa chữa nhà công vụ Trạm Y tế xã Lũng Cú (Đồng Văn), trao trang thiết bị y tế cho Bệnh viên Đa khoa khu vực Bắc Quang, trao Bằng khen của Công đoàn Y tế Việt Nam cho các tập thể, cá nhân có thành tích trong công tác phòng, chống dịch Covid-19.
 |
| Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang phát biểu tại buổi làm việc |
Phát biểu tại buổi làm việc, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang đánh giá cao kết quả hoạt động của Công đoàn Hà Giang. Đồng chí nhấn mạnh: Việc phối hợp giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Bộ Y tế đã tạo sức mạnh và nâng cao sức khỏe nhân dân, trong đó có đoàn viên, công đoàn. Do vậy, đồng chí đề nghị thời gian tới cần cụ thể hóa nội dung quy chế phối hợp, quan tâm đến khám sức khoẻ định kỳ cho công nhân lao động; triển khai mô hình khám chữa bệnh phù hợp tại khu công nghiệp; nghiên cứu xây dựng kế hoạch thí điểm làm nhà công vụ cho cán bộ y tế tuyến xã. Đối với những ý kiến, kiến nghị của tỉnh, Đoàn công tác sẽ tổng hợp, trình Quốc hội xem xét.
 |
| Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam Phạm Thanh Bình trao Bằng khen của Công đoàn Y tế Việt Nam cho các tập thể, cá nhân có thành tích trong công tác phòng, chống dịch Covid-19. |
Phát biểu tại buổi làm việc, Bí thư Tỉnh ủy Đặng Quốc Khánh tiếp thu những ý kiến chỉ đạo của lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam và Bộ Y tế, đồng thời, báo cáo khái quát tình hình phát triển kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh trên địa bàn tỉnh trong 6 tháng đầu năm. Trong đó, điểm sáng của tỉnh là ứng dụng công nghệ thông tin vào tổ chức Đại hội Đảng các cấp; thu ngân sách vượt kế hoạch được giao... Đồng chí Bí thư Tỉnh ủy cũng mong muốn tiếp tục nhận được hỗ trợ của các bộ, ngành trung ương để xây dựng cơ sở hạ tầng y tế, nâng cao chất lượng khám chữa bệnh, thực hiện mục tiêu bảo vệ sức khỏe cho nhân dân.
 |
| Trao tặng máy CT scanner cho Bệnh viên Đa khoa khu vực Bắc Quang |
 Bộ Y tế cảnh báo rất nhiều người lớn mắc bạch hầu |
 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 10/7 |
 Nghệ An: Hàng nghìn người lao động chờ đợi đi làm việc ở nước ngoài |
Liên quan
Tin mới hơn
Có một mái nhà chung đầy yêu thương
Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn
Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận
Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.
Tin tức khác
Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá
Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm
Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc
Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu
Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân
Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.