“Đến với người lao động bằng thực chất, thực lòng, thực tâm”
Đó là lời nhắn nhủ của đồng chí Huỳnh Thị Thùy Dung – Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy Quảng Nam đối với cán bộ công đoàn tỉnh Quảng Nam tại Hội nghị tổng kết năm 2023.
| Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết |
Đồng chí Huỳnh Thị Thùy Dung - Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy Quảng Nam biểu dương và đánh giá cao những kết quả mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Nam đạt được trong thời gian vừa qua. Đồng chí mong muốn thời gian tới, Công đoàn tỉnh Quảng Nam tiếp tục đồng hành, sâu sát hơn nữa với người lao động, đặc biệt trong những lúc họ gặp khó khăn.
“Tôi mong muốn thời gian tới, các đồng chí quan tâm hơn nữa công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi chính đáng của đoàn viên, người lao động. Công tác này phải được triển khai hiệu quả, sát với thực tiễn và được đặt lên hàng đầu. Chúng ta phải đến với đoàn viên, người lao động bằng 3 thực: thực chất, thực lòng, thực tâm qua những việc làm cụ thể", đồng chí Huỳnh Thị Thùy Dung nói và nêu tình huống khi người lao động gặp khó khăn, bị nợ lương, bảo hiểm xã hội thì tổ chức Công đoàn phải ở bên cạnh hỗ trợ.
"Tuy có những việc mình chưa giải quyết được nhưng người lao động luôn tin là có người đồng hành, có tổ chức của mình đứng ra bảo vệ trong lúc khó khăn”, đồng chí Dung nhấn mạnh.
 |
| Đồng chí Huỳnh Thị Thùy Dung - Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy Quảng Nam phát biểu chỉ đạo Hội nghị. Ảnh: P.N |
Theo báo cáo của LĐLĐ tỉnh Quảng Nam, trong năm 2023, do ảnh hưởng của suy thoái kinh tế toàn cầu nên có nhiều doanh nghiệp trên địa bàn đăng ký tạm dừng hoạt động và bị thiếu hụt đơn hàng, ảnh hưởng đến đời sống, việc làm của công nhân lao động.
Tình trạng người lao động đăng ký hưởng bảo hiểm xã hội một lần vẫn còn tăng, tình trạng doanh nghiệp nợ lương, nợ bảo hiểm xã hội trên địa bàn tỉnh vẫn còn diễn ra.
Nhiệm kỳ vừa qua LĐLĐ tỉnh Quảng Nam đã hoàn thành 14/15 chỉ tiêu đề ra, trong đó có nhiều chỉ tiêu vượt như: thành lập 27/7 công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp có từ 25 lao động trở lên (đạt 386%), giới thiệu 1.186/600 đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp (đạt 198%).
Ngoài ra, công đoàn tổ chức 283/230 hội nghị người lao động tại doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước (đạt 123%), tổ chức đối thoại tại 295/280 doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước (đạt 105%), ký mới 20/8 bản thỏa ước lao động tập thể ở doanh nghiệp (đạt 250%), đề xuất, thương lượng với 30/18 người sử dụng lao động điều chỉnh tăng giá trị bữa ăn ca lên bằng và cao hơn 18.000đ (đạt 167%)...
 |
| Chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động là nhiệm vụ hàng đầu của tổ chức Công đoàn. Ảnh: ĐVCC |
Nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, Tháng công nhân, Tháng ATVSLĐ năm 2023, Công đoàn tỉnh Quảng Nam đã thăm hỏi, hỗ trợ hàng chục ngàn đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn nghề nghiệp, cắt giảm đơn hàng; tặng 2.500 phiếu mua hàng trong Chương trình “Chợ Tết Công đoàn năm 2023”; đưa hơn 4 ngàn lao động về quê đón Tết…
Theo đồng chí Phan Xuân Quang - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Nam, trong năm 2024 công tác đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động tiếp tục được đặt lên hàng đầu.
Người đứng đầu tổ chức Công đoàn tỉnh Quảng Nam nói thêm, nhiệm vụ quan trọng của đơn vị trong nhiệm kỳ 2023-2028 là tập trung hoàn thành chỉ tiêu phát triển đoàn viên.
Đồng chí Huỳnh Thị Thùy Dung – Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy Quảng Nam phát biểu chỉ đạo Hội nghị.
| Tại Hội nghị tổng kết hoạt động công đoàn năm 2023 do LĐLĐ tỉnh Quảng Nam tổ chức hôm 9/1, có 8 đơn vị được LĐLĐ tỉnh Quảng Nam tặng Cờ thi đua, 5 cá nhân được UBND tỉnh tặng Bằng khen.
|
 Nơi kiến thức được cung cấp hằng ngày Sau hơn 2 năm thành lập, thư viện Công ty TNHH MTV Sedo Vinako sở hữu gần 7.000 đầu sách. Đây là nơi nuôi dưỡng ... |
 Không để người lao động “lọt” lưới an sinh Chưa đánh giá được việc rút bảo hiểm xã hội một lần thế nào là hợp lý, song các chuyên gia cho rằng cần lựa ... |
 Vĩnh biệt người gầy dựng ngành Phát thanh Quảng Nam - Đà Nẵng Ông Nguyễn Quỳnh - nguyên Bí thư Huyện ủy Duy Xuyên, nguyên Giám đốc Đài Phát thanh Quảng Nam - Đà Nẵng sau một thời ... |
 Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết Công đoàn các Khu kinh tế và Khu công nghiệp tỉnh Quảng Nam đang gấp rút triển khai công tác chăm lo Tết Nguyên đán ... |
Tin mới hơn
Có một mái nhà chung đầy yêu thương
Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn
Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận
Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.
Tin tức khác
Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá
Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm
Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc
Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu
Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân
Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.